为深入贯彻落实集团党委及公司党委关于基层党支部领导力测评工作的有关要求，12月27日，保阜公司第四党支部开展了基层党支部领导力评议工作。

公司第四党支部高度重视，精心组织，部室职工积极参与到评议中来，以公平、公正的态度，实事求是地对党支部年度工作、党支部书记履责情况及党员模范作用发挥情况进行了逐一打分并做出了客观评价。

会上，党支部书记田超同志作述职报告，全面总结了一年来党支部在履行七项职责、凝心聚力促发展等方面开展的各项工作，总结了成绩，列明了不足并紧密结合实际谋划了2022年的重点工作。

最后，党委委员、工会主席徐斌同志强调，开展基层党支部领导力测评的目的是进一步团结广大职工激发起干事创业的磅礴力量，真正把党支部和党员队伍锻造成推进公司发展的时代先锋。在今后的工作中，公司第四党支部要以此为目标，谋划好2022年党支部各项工作，落实落地落细，力促实现业务能力和服务水平再上新台阶！