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争做青春的“陪跑者”“引路人”
作 者:赵吉琼
来 源:京石公司
添加时间:2022-06-15

——学习建团百年总书记讲话精神心得体会

什么是青年该有的模样?什么样的人生才是有价值的人生?我一直希望能够得到答案的这些问题,习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上给出了答案。他深情地寄语青年:奋斗是青春最亮丽的底色,行动是青年最有效的磨砺。广大青年要不忘初心,敢于实践,刻苦钻研,努力成为行业里的青年骨干与先锋力量。他对共青团工作提出了殷切期望,希望不断增强引领力、组织力、服务力,团结带领广大团员青年成长为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。

总书记的讲话字字重如千钧,句句鼓舞人心。听完总书记的讲话,我最大的感受是:年轻真好!有总书记殷殷嘱托指路,有全社会领导同志们的帮助和关爱,趁阳光正好、趁青春正红,我们脚下的路更踏实了,迈出去的步子更轻快了!

5月13日,作为集团公司所属各单位团组织负责人代表,我有幸参加了河北省庆祝中国共产主义青年团成立100周年系列活动,现场聆听了省委书记以及省委、团省委领导的讲话,深受启发、备受鼓舞。与此同时,还结识了各行业的优秀青年代表,聆听他们的创业故事,感受到了他们的创业激情。

回望百年,青春向党。放眼望去,我们的交投也是正青春,满眼的生机满眼的爱;我们同样正青春,用激情和汗水书写着自己未来的记忆。作为“河北第一路”的京石高速,历尽千帆,从开通运营至今30余载春秋,在一代代京石人勇毅前行、接力奋斗中实现了华美转身、精彩蝶变。作为新一代的交通人,我们在享受老一辈打下的坚实基础,创造出来的财富的同时,心中更加坚定了不负重托、不负厚望,一定把这份事业不断深耕、不断传承发扬的决心和信心。

守好家业,当好“本手”;创新突围,当好“妙手”。我们要发挥出青年人的优势,用活跃的思想、不息的斗志去创新工作。比如,如何维持好企业的存量市场,创造出她的增量市场,助推青年创新创业创造,扛起责任担当,为企业发展增添不竭动力;如何更好地在公司党委和上级团委的深切关怀和坚强领导下,聚焦引领凝聚青年、联系服务青年、组织动员青年的职责使命,团结带领广大团员青年勇做时代弄潮儿,在新时代的青春赛道上跑出京石青年的靓丽风采、最好成绩;如何不断开创京石公司共青团工作新局面,明确发力方向,让京石公司团委成员时常围桌而坐讨论的热题落地生根、早见实效!

共青团组织作为青年人的坚强后盾,我们要做广大团员青年成长路上的“陪跑者”“引路人”。按照总书记提出的要求,在未来的工作中,我们将把重心放在思想政治引领、服务改革发展,助力青年更有为的行动上,要积极为青年筑牢思想根基,搭建建功立业、成长成才的广阔舞台、提供良好的发展环境,让他们不惧风浪,勇当闯将,在更加广阔的领域发挥生力军作用,勇做走在前列的领跑者、奋进者、开拓者。

——引领凝聚青年,助力青年成为信念坚定的“领跑者”

“思想是行动的先导,理论是实践的指南。”共青团组织要成为广大团员青年锤炼品格修为路上的“陪跑者”“引路人”。

目前,京石公司现有团组织8个,其中独立团组织4个,联合团组织4个,共青团员50人。面对团员青年数量逐年减少,团组织活力动力不足,团员队伍素质参差不齐等现状,在助力青年成长的路上,我们以问题为导向,以思想引导为切入点,助力青年成长。

一是全面落实“从严治团”要求,创新基层组织设置,大力推进片区化团组织共建、共学、共享、共进,促进单位与单位之间的协同配合、优势互补,激发共青团组织的内生活力。二是从建强组织,抓实制度,规范组织生活,提升支部活力四个方面开展团支部规范化建设。三是结合企业实际和青年思想特点,设计系列内容新颖、贴近青年的“大学习”行动,成立“青年理论学习小组”、开展“党史学习青年说”微讲堂、持续做好《团委小秘书在线分享》《团团带你学党史》《百年团史青年说微团课》打卡学习,做好“京石团小青”品牌推广、开展好主题团日,引导广大团员青年深入学习总书记讲话精神,争做创业创业的领跑先锋、做好党的二十大精神线上线下学习宣贯,推动广大团员青年将学习成果转化为工作提质增效的思考、个人成长的动力。四是开展好“团干部及青年骨干素质能力提升培训”工作,通过培训着力改善解决团员意识淡化、团组织活力不足等现实问题。五是借助集团、公司党建“领跑工程”的推动力,持续推进公司“青春领航”行动的深入开展,通过学习教育不断加强对团员青年的思想引领和能力素质的培养锻炼,引导青年在学用结合中筑牢信仰根基,把学习成果转化为推动工作、创造业绩的自觉行动。

——联系服务青年,助力青年成为成长路上的“奋进者”

“以党建之力,写奋进之笔。”共青团组织要成为党联系青年最牢固的桥梁,要当好广大团员青年成长进步路上的“陪跑者”“引路人”。

一直以来,京石公司党委高度重视关心关注青年职工成长,紧跟集团人才发展战略部署,加快对青年人的培养、再造。2015年至今,一大批青年人通过岗位竞聘等方式走上了管理岗位。但是面对青年人经验不足,能力欠缺的实际问题,需要我们搭建平台,帮助青年在实践历练中壮筋骨,长才干。

培养青年人才,是现实需要,更是责任使命。在助力青年成长成才的路上,我们要以培养人才为落脚点,既要当好青年成长成才路上的贴心人,也要积极地为青年创造机遇,搭建实现人生出彩的舞台,助力广大团员青年在岗位上实现价值。

一是把党史学习教育成果转化为服务青年的生动实践,持续推进“我为群众办实事”实践活动,帮助青年解决成长中的烦恼事、揪心事,时刻关注广大团员青年的“朋友圈”,深入青年之中,倾听青年呼声、把握青年脉搏,感知青年温度,努力成为青年友,通过服务把党的温暖传递给青年,以服务助力青年更有为,助推青年创新创造。

二是开展好“青春献礼”活动,积极组织发动广大团员青年利用多形式、多载体开展丰富多彩、深受青年喜欢的文化活动,坚持以最广泛的文化活动,凝聚最广大的青年。

三是加强人才汇聚,凝聚青年创新力量。坚持“有为才有位”的用人导向,根据集团公司人才发展战略部署和公司青年发展规划,积极为青年职工量身定做“青年成长手册”,建立好青年动态数据库、人才信息库,把青年汇聚起来。青年是企业改革发展、创新创效的中坚力量,企业将来发展成什么样子、汇聚成怎样的风景,都与之息息相关。我们要积极引导青年岗位建功,在摸爬滚打中增长才干,在层层历练中积累经验,鼓励团员青年要将个人成长融入创业实践,勇做企业发质量发展的接力者和奋斗者。

——组织动员青年,助力青年成为创新创业的“开拓者”

“以青春之我建设青春交投、青春京石。”共青团组织要支持青年创新创造,支持他们在人生奋斗中出彩,要成为广大团员青年练就本领实现价值的“陪跑者”“引路人”。

一是带领广大团员青年立足集团、公司“战略规划攻坚年”“国企改革三年行动收官年”“领跑工程”“企业转型升级提速年”有关要求,大力实施“青字号”品牌创建工程。建立青年调研组、青年理论学习组、青年志愿服务队等与企业建设和发展要求相适应的青年团队,使“青”字系列活动与班组建设、创建文明行业等工作相融合。结合公司可持续发展需求,持续推进“京石青讲团”“京石青创客”青创品牌。按“学、选、领、用”四步走,团结引领团员青年立足岗位创新创效、建功立业,切实发挥团员青年在推进企业高质量可持续发展中的生力军和突击队作用,激励广大团员青年争做改革创新的开拓者,百折不挠的奋斗者,为企业高质量发展贡献青春力量。

二是深化青春建功“十四五”行动。今年5月份,我们组织开展了“动画制作与新媒体实战运营培训班”,全线161名职工通过线上与线下不同的方式参加。其中12名青创客创作完成了青春励志动漫短视频《青春的赛道》,成为集团公司所属各单位中首家推出动漫视频的企业,收到了热烈反响。目前,青创客们正在承接公司内部动画视频制作。下一步,我们将以“青春建功”行动为着力点,积极对外洽谈相关业务,在满足企业内部宣传产出的同时,实现更为有效和新颖的企业推广,进而实现为企业创效的目的,引领广大团员青年在奋力赶超中追求卓越、勇创一流,成为创新创业的“开拓者”。

三是开展“创青春”文创产品设计大赛。立足河北交通丰富的文化旅游资源,定制设计具有行业特点和纪念意义的系列主题类文创产品,彰显公司文创事业的勃勃生机。以“安安”“畅畅”“团团”原型,设计专属文创产品,宣传展示京石文化特色内涵,提升司乘出行体验感,展示京石大气象。结合京石高速沿线文化旅游、农副产品等特产进行设计,推出具有京石特色和商业价值的文创产品。让文化发挥价值,通过文创增加企业品牌的附加值,走出一条具有文化创意产业的发展之路。

在公司党委和上级团委的坚强领导下,京石公司团委将带领广大团员青年继续深入学习习近平总书记在建团百年大会上的讲话精神,结合集团、公司党建“领跑工程”,国资委团委、公司团委“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动,开展好“党建领跑”—青春领航、青春建功、青春献礼三大主题活动,通过丰富多样、覆盖广泛的形式,引导广大团员青年坚定理想信念,勇担时代使命,主动挑起担子,把奋斗书写在同心筑梦的拼搏里,书写在企业阔步前行的凯歌中,以全新的状态、崭新的姿态答好“领跑题”、交出“高分卷”,以实际行动为迎接党的二十大的胜利召开交出一份满意的答卷。

 


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