为深入贯彻落实公司工会2022年“安康杯”竞赛活动要求，京石公司指挥调度中心高度重视，细化部署，结合全国第21个“安全生产月”活动，精准把握“四个维度”，开展形式多样的安全教育培训、专项隐患排查、安全文化宣贯等活动，充分发挥“安康杯”竞赛活动的重要作用，促进中心各项工作安全健康发展，安全生产管理水平进一步提升。

学习先行，掌握安全知识的“深度”。指调中心党支部组织员工学习习近平总书记关于安全生产的重要论述， 观看《生命重于泰山》电视专题片，开展一把手带头讲安全和安全生产“大家谈”活动，持续推进习近平总书记关于安全生产重要论述入脑入心，推动责任落实。通过应急安全知识网络答题、安全警示教育及“安康杯”知识竞赛等活动，调动和发挥广大员工在安全生产工作中的积极性、主动性，夯实安全生产基础。

宣传造势，拓宽竞赛活动的“广度”。指调中心发布第一责任人安全倡议书”，呼吁各分中心、科室、班组行动起来，切实履行安全生产主体责任。同时，中心通过开展“我是安全吹哨人”、“查找身边的隐患”活动，以拍摄小视频的方式，积极调动员工争当一天安全检查员，提高参与监督落实安全生产责任的主动性和自觉性，及时纠正人的不安全行为和物的不安全状态，消除安全隐患。

排查治理，把握安全管控的“尺度”。指调中心重点在汛期隐患排查治理、劳务派遣人员管理、应急管理、消防安全、用电安全、相关方管理、路面散落物治理等方面开展安全隐患排查治理活动，加强源头治理，严把环节关口，确保有跟踪、有整改、有落实，达到实效，切实将安全制度落实到位，全面提升路域形象。

应急演练，提升竞赛活动的“温度”。指调中心结合季节特性及年度计划，先后开展了消防应急演练及汛期应急处置演练，进一步提升中心防灾处突能力。通过应急演练，指调中心及时查找不足，修订和完善应急处置方案，员工应急处置能力得到有效提升，竞赛活动不断升温。